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我,張彥陽,自我能量形成的4年

發(fā)布時間:2023-10-12 來源:精金石知識產(chǎn)權(quán) 閱讀量:127

我是張彥陽。

畢業(yè)后無縫銜接加入精金石,現(xiàn)為北京客戶部主管,獨(dú)立帶一個服務(wù)團(tuán)隊(duì)。


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領(lǐng)導(dǎo)非讓我寫文章,沒得寫。

為大家分享幾個片段吧,關(guān)于職場中自我能量的形成歷程。

我一直覺得,別人的經(jīng)驗(yàn)始終是別人的,前輩的經(jīng)驗(yàn)固然很好,但未必適合自己。

每個人,還是要通過自己的經(jīng)歷,來收獲自己的經(jīng)驗(yàn)。

親身經(jīng)歷問題并解決問題,從而自己一點(diǎn)點(diǎn)累積經(jīng)驗(yàn),形成自己的能量,讓自己更加踏踏實(shí)實(shí)。這也是逐漸深入見識自我的成長過程。


初始的選擇

不知道能不能做好,---->  實(shí)習(xí)期后,一點(diǎn)點(diǎn)堅(jiān)定。

雖然大學(xué)是會計(jì)專業(yè),但畢業(yè)后從出納到會計(jì)的職業(yè)發(fā)展方向?

內(nèi)心中,一直被我默默的拒絕。

但大學(xué)期間的上課、兼職和旅行,這些平淡無奇的經(jīng)歷,不足以讓我確信這個拒絕是對的。

畢業(yè)后,可以做什么?

我想到了一個點(diǎn),不限制于行業(yè),找那種雖然起點(diǎn)低,但前途不限量的工作。

具體,就是那種張眼望去,看不到發(fā)展終點(diǎn)的工作。

逐漸的,答案出來了,去做市場!再具體一點(diǎn)的話,就是銷售。

于是,陰差陽錯中,我加入精金石從事了客戶開發(fā)工作。

一開始什么都不懂,是領(lǐng)導(dǎo)帶著我一點(diǎn)點(diǎn)的做,大家每天一起開晚會,互相分享經(jīng)驗(yàn),互相鼓勵。

還有,總經(jīng)理親自培訓(xùn)專利流程的知識,講很細(xì)節(jié)的內(nèi)容。也親自講解公司文化,不是那種浮夸的陳詞,是一句話一句話的解讀。

每句話的解讀都能歸集到提升自己人生見識與服務(wù)客戶的結(jié)合,講公司要成為有聲譽(yù)的知識產(chǎn)權(quán)咨詢公司。

直屬領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助和公司文化的影響,更加堅(jiān)定了我的選擇!


我的第一單

一開始,我每天撥打200多個客戶電話。

有一次,有個公司前臺留了我的手機(jī)號,很快的,當(dāng)天下午客戶就竟然給我回電話了,好運(yùn)氣!

客戶問的一個問題,至今印象深刻。

客戶說:“據(jù)我所知,專利XX沒什么用啊”

我:“最近我一直在聯(lián)系您這個地區(qū)的客戶,據(jù)我的了解,XX區(qū)現(xiàn)在這個業(yè)務(wù)還是空白,如果貴公司成為第一家企業(yè),那么在區(qū)政府層面的影響力一定會有所提升”。

看似靈機(jī)一動的回答,背后的基礎(chǔ),是我長達(dá)4周對XX區(qū)客戶的調(diào)查聯(lián)系和了解。我突然意識到,服務(wù)客戶,對區(qū)域政策動態(tài),對客戶的了解,很重要。

客戶感興趣了還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,一直推動客戶到成交的過程,尤其考驗(yàn)?zāi)托暮投Α?/p>

我每天都在琢磨和分析,客戶什么時候會決定簽合同?

念念不忘,必有回響!終于有一天,客戶同意簽合同了!


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心里一直惦記的事情和持續(xù)付出的努力,最終有了成果。這種對待客戶的熱情,是我對做客戶初始的覺醒。

我承認(rèn),我的第一單有運(yùn)氣的成分,但讓我的核心能量有了真正的起點(diǎn),做客戶開發(fā)的熱情之火燃燒了起來。


我的迷茫期

一晃入職2年多,說來也不短暫了吧。2021年中的一天,突然公司提升我做了主管。

當(dāng)時我的額心理并沒有很多觸動,就是覺得,哦,以后是主管了,但是要做什么呢,怎么管理人呢管誰呢?完全沒概念。

2021年的下半年開始,隨著部門人員增加,我做的事情開始雜了起來,擔(dān)任新人導(dǎo)師,陪同新人拜訪客戶,培訓(xùn)新人如何聯(lián)系客戶,進(jìn)行基礎(chǔ)知識培訓(xùn)……,等等。

有一段時間,每天要開好幾個會,再加上各種培訓(xùn),以及其他頻繁的工作溝通……,一天天,一周周過去了。到了月底發(fā)現(xiàn),忙成這樣了,自己的月度任務(wù)額沒有完成。好似都在給別人忙的感覺。

但做客戶開發(fā)不是奔著合同額目標(biāo)么?

花了很多時間精力在與自己開發(fā)業(yè)務(wù)無關(guān)的地方,工作的更加辛苦,反而導(dǎo)致自己的合同額降低了,收入也沒有增加。

還不如不做這些事情,自己就專注開發(fā)自己的客戶呢,合同額肯定會更高,工作效率也會更好。

這個階段真的會迷茫,但是仍然繼續(xù)著忙忙碌碌的日子。

轉(zhuǎn)眼,到了年底。

年終匯報(bào)時,出乎我的意料,全年數(shù)據(jù)竟然比我個人年初設(shè)定的完成目標(biāo)更高。

這個點(diǎn)很有意義!

我有了新的判斷:作為主管所做的一些事情看似是對別人在付出,好像也而影響了自己的個人成績,但所取得的成果確比單人獨(dú)自拼要好。

我不太明白內(nèi)在的原因是什么,但我真切有了這個判斷,我從自己的經(jīng)歷得到了屬于我自己的經(jīng)驗(yàn)。

回顧2022年,我心里更加堅(jiān)定了這個點(diǎn):

團(tuán)隊(duì)的能量,絕對的遠(yuǎn)大于個人。

帶領(lǐng)一個小團(tuán)隊(duì),并高效的發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的能量,成為了我努力的方向。

經(jīng)歷不長也不短,更沒有太多的經(jīng)驗(yàn),但是內(nèi)心的能量值在一點(diǎn)點(diǎn)拉滿。

如今,已是我的覺醒期,

從做客戶完成簽單到帶著小團(tuán)隊(duì)扛起業(yè)績,再到真正意義上理解怎么做客戶。這幾年的經(jīng)歷讓我意識到:

一個公司,真的可以是賦予個人成長機(jī)會的平臺。

我需要通過更多的累積行業(yè)的經(jīng)驗(yàn),更多的了解我們的客戶,才能談得上提供好的服務(wù)。

在公司擔(dān)任主管角色,就不是僅僅對自己負(fù)責(zé),更要對團(tuán)隊(duì)要負(fù)責(zé)。

現(xiàn)在,我清晰的職業(yè)目標(biāo)是:做好客戶經(jīng)理,獲得客戶認(rèn)可,帶好一個高效小團(tuán)隊(duì),這便是我在職業(yè)生涯中不斷投入更多時間精力的意義所在!


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